內(nèi)容摘要某礦山企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂了一份期限為2年的勞動(dòng)合同，該企業(yè)和勞動(dòng)者的試用期依法最長(zhǎng)不得超過(guò)（ ）個(gè)月。A1B2C3D6 答案
中級(jí)注安師-法規(guī)單選題
某礦山企業(yè)與勞動(dòng)者簽訂了一份期限為2年的勞動(dòng)合同，該企業(yè)和勞動(dòng)者的試用期依法最長(zhǎng)不得超過(guò)（ ）個(gè)月。
A 1
B 2
C 3
D 6
答案：B
解析：
第十九條 勞動(dòng)合同期限3個(gè)月以上不滿1年的，試用期不得超過(guò)1個(gè)月；勞動(dòng)合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過(guò)2個(gè)月；3年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)6個(gè)月。
同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。
以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿3個(gè)月的，不得約定試用期。
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